Миф о профессиональном выгорании

257---------------------------
В нашем мире, мире психологов и маркетологов, есть много непонятных слов и определений. Их все используют, но не понимая, как мне кажется. К примеру можно разобраться с профессиональным выгоранием. Что это, зачем это и что с ним делать?

Наверное, самым распространённым вариантом будет трактовка, когда человек очень устал на работе, прямо дошёл до самой ручки, ему требуется некоторая передышка для восстановления сил, после которой он снова бросится в бой. Бред какой-то. Если человек после работы похож на выжитый лимон, то ему нужна не передышка. Конечно, если мы говорим про работу не как о убийце человека.

Если на работе всё плохо, то для этого есть причины. Их много, остановимся на самых очевидных. Работа человеку не подходит. Это происходит сплошь и рядом. Чаще всего подростки выбирают профессию не по интересам, а под давлением. Родите заставляют заняться чем-то, что им кажется правильным. Хотя при чём здесь дети, сами бы и занимались, раз так нравится. Бывает, что пытаются передать по наследству что-то семейное. С советских времён сохранилось трепетное отношение к трудовым династиям. Иногда подросток идёт в вуз за компанию с лучшим другом. Начитавшись интернета кто-то может выбрать самую модную профессию или самую доходную. В конце концов, чтобы выбраться из глухой дали вербуются кем угодно, но как можно ближе к центру страны. Одним словом – редко кто выбирает профессию по душе. Поначалу оно вроде бы ничего плохого в этом нет, но если годами ходить на работу, которую не любишь и не понимаешь, то в конце концов придёшь на работу, которую ненавидишь. И это никакое не профессиональное выгорание. Это означает, что работу нужно менять, и как можно быстрее. Но как тогда быть психологам, чем они будут зарабатывать?

В нашем мире принято человека хвалить. В данном случае за неправильный выбор профессии. Это же не он виноват и врачи помогут ему это преодолеть. Сеансов так за 100. Причём, каждый год. Они ему объяснят, как набраться сил и в очередной раз придти на ненавистную работу. Может пора ему сказать, что работу нужно менять? Если человек любит сажать цветы, то зачем его буквально заставляют ковать металл? Однако, это невозможно. У врачей тоже есть дети, которых нужно как-то пристроить в жизни.

Следующей причиной может стать коллектив. Не может человек с этими людьми работать. Зачем нам постоянно внушать, что мы должны терпеть всех вокруг себя? Я против того, чтобы начать всех дубасить для создания здорового микроклимата. Достаточно просто поменять работу. Если понадобится, хоть двадцать раз подряд.

Зачем нас постоянно заставляют страдать? Можно ещё наковырять разных причин и оправданий, но суть одна. Только поиск даст нужное настроение и состояние. Сидение на месте и попытки приспособится отравляют жизнь человека. Нет никакого профессионального выгорания, есть только факт, что вы не на своём месте. Более того, кому-то нужно это место, а вы его занимаете. Подумайте об этом.